｢人を大切にする会社｣、そんな会社はごくごく少数じゃないのか説

悪い／まずい上司は何をしているか（PDCAの「D編」）

読書感想（25-2）：ジョブ型人事の道しるべ　キャリア迷子にならないために知っておくべきこと

読書感想（24-6）企業価値を高める組織・人材マネジメントの思考と実践

部長は ”枠” をつくる人

キャリアジリツ、皆がどこまで本気なのでしょうか

仕事のデザインで人材を育成する（読書感想⑳）

部長は変革のリード役

早期退職時代のサバイバル術（読書感想⑮）

リスキリングは進まない？

自分を客観的に理解する

フィードバックに関する本（読書感想①）

職務特性論

良い上司は何をしているか（PDCAの｢P｣前編）

前回のブログで、私がマネジャー研修で出会った受講者の皆さんの意見をもとに、”良い上司” は部下に対して何をやっているかについて書きました。その内容は、マネジメントの基本サイクルであるPDCA（PLAN...

課長に役立つ知識課長のための部屋

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